رهبری تحول آفرین ، رهبری تبادلی، رهبری مشارکتی، خودکارآمدی کد مقاله/لینک ثابت به این مقاله برای لینک دهی به این مقاله، می توانید از لینک زیر استفاده نمایید.

- اخباری، مریم السادات؛ عریضی، حمیدرضا؛ علوی، سید کمال. (1389). رابطۀ تعهد سازمانی و ابعاد آن با تعهد حرفه­ای در بین کارکنان پالایشگاه اصفهان.

این تحقیق، رابطه میان سبکهای رهبری مدیران و خودکارآمدی کارکنان را بررسی می کند. تحقیق حاضر در سازمان صنعت ، معدن و تجارت شهرستان بوشهر صورت گرفت و جمعاً...

بین رهبری عملگرا و خودکارآمدی با سطح معناداری 001/0 که کوچکتر از 05/0 رابطه مثبت و مستقیم وجود دارد.

بنابراین، رفتارهای رهبری دوسوتوان در صورت برخورداری کارکنان از سرمایة اجتماعی و احساس خودکارآمدی، تأثیر مثبت بیشتری بر نگرش­های کاری کارکنان خواهد داشت.

بررسی نقش واسطه‌ای اعتماد و خودکارآمدی جمعی بر رابطۀ بین رهبری تحول‌آفرین و عملکرد تیمی (مطالعه موردی: اداره کل آموزش و پرورش استان هرمزگان)

هدف پژوهش حاضر بررسی سبک رهبری با فرهنگ‌سازمانی در خودکارآمدی و اشتیاق کاری کارکنان دانشگاه شهید بهشتی می‌باشد.

خودکارآمدی چیست؟ +چگونه می‌توان آن را کاملا کسب کرد؟ ... swot استرس اعتماد به نفس تفکر انتقادی جملات تاکیدی خودکارآمدی خوش بینی رهبری تحول ...

ارتباط علّی شایستگی با خودکارآمدی رهبری در مربیان ورزشی زن والیبال استان تهران دسته: تربیت بدنی بازدید: 1 بارفرمت فایل: docx حجم فایل: 2083 کیلوبایت تعداد صفحات فایل: 98 98 قیمت فایل فقط 9,200 تومان ارتباط علّی شایستگی با ...

مشاوره شغلی و سازمانی. مشخصات مجله. آرشیو شماره ها (30)